DRH H/F

Présentation de l'entreprise

ALVO est une société de recrutement indépendante spécialisée dans le recrutement de profils techniques et ingénieurs dans le monde de l'industrie.

Informations sur l'entreprise

• Secteur d'activité : Recrutement
• Effectifs : 1 à 9 employés
  
  

Présentation du poste

ALVO recherche un Directeur des Ressources Humaines H/F pour une association engagée dans l’accompagnement des personnes en situation de vulnérabilité, à chaque étape de leur parcours de vie. À travers ses différents pôles et services, l’association œuvre pour l'insertion sociale, professionnelle et citoyenne, en plaçant l'humain, la dignité et l'autonomie au cœur de ses actions.

Missions Principales

• Stratégie RH : Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec la Direction Générale, anticiper les évolutions métiers, piloter des projets transversaux (digitalisation, QVT, gestion des talents).
• Gestion RH : Superviser le recrutement, la formation, la mobilité interne et la gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GEPP). Organiser et suivre les entretiens professionnels et d’évaluation.
• Relations sociales : Animer le dialogue social (CSE, CSSCT, DS), conduire les négociations collectives et assurer la gestion des conflits sociaux.
• Administration et paie : Piloter la gestion administrative du personnel, garantir la conformité réglementaire (dont RGPD) et superviser la paie en lien avec le responsable dédié.
• Soutien aux directeurs de Pôle : Accompagner les directeurs dans la gestion RH de leurs équipes (recrutement, conflits, réorganisations, coaching managérial).
• Collaboration interne et externe : Travailler en coordination avec les fonctions supports du Siège et représenter l’association lors d’événements RH.
• Enjeux stratégiques : Accompagner la transformation digitale, développer l'attractivité de l'association, renforcer la diversité et l’inclusion.
  
  

Des déplacements sont à prévoir pour ce poste : établissements Aulnay-sous-Bois et Tremblay-en-France.

Profil recherché

De formation Bac+5, vous disposez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Compétences Indispensables

• Maitrise de la convention du 15 mars 1966
• Maîtrise du droit du travail et de la gestion des relations sociales.
• Très bonne connaissance des enjeux de paie et d’administration du personnel.
• > Merci de ne pas postuler si vous n'avez pas ces compétences indispensables.
  
  

Avantages

• Congés additionnels
• Mutuelle d'entreprise
• Véhicule de service ou utilisation de son véhicule propre pour les déplacements professionnels avec remboursement de frais kilométriques
  
  

Horaires

• Forfait jour - 39H
  
  

Informations supplémentaires

• Ressources humaines
• Cadre
• CDI
• Temps complet
• Pas de télétravail
  
  

Adresse du lieu de travail

• 93600 Aulnay-sous-Bois, France