Educateur de Jeunes Enfants H/F

Mutualité Française Grand Sud est un réseau de 107 Services de Soins d’Accompagnement Mutualistes (SSAM), ayant pour objectif d’apporter une offre de santé de qualité : prendre soin de tous, autrement, tout au long de la vie.

Nous sommes présents sur l'Aude, le Gard, l'Hérault, la Lozère et les Pyrénées Orientales.

Notre action est basée sur des valeurs essentielles : accessibilité, responsabilité, innovation et bien-être.

Rejoignez nos équipes et participez au développement d'un réseau de services de qualité.

Avantages

• Tickets restaurants
• CSE
• Politique QVCT
  
  

Notre crèche (30 places), située à Nîmes recherche un.e Educateur.trice de jeunes enfants passionné.e par le développement des enfants en bas-âge et l’accompagnement des professionnel.les. Nous rejoindre, c’est s’engager en faveur de valeurs fortes comme la confiance, la sécurité et le partage.

Notre crèche dispose du label éco-responsable Ecolocrèche, et accueille des enfants de 2,5 mois à 3 ans. L'équipe se compose de 12 membres : une Infirmière Puéricultrice/Référente Santé et Accueil Inclusif, des Auxiliaires de puériculture, des Aides maternelles, et un Agent d'entretien.

Vos Missions

• Participer à la mise en œuvre et à l'élaboration du projet pédagogique, en concertation avec l'ensemble de l’équipe
• Assurer l'accueil et l'intégration des familles et des enfants
• Participer d'une manière globale à la prise en charge des enfants pour les soins et leur éveil
• Veiller au respect du rythme de l'enfant et proposer des activités favorisant les différents apprentissages adaptés aux capacités de l'enfant
• Coordonner et encadrer l'activité de l'équipe
  
  

Profil

Vous êtes titulaire d’un Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants.

Vous aimez travailler en équipe et aimez la polyvalence. Vous avez des qualités relationnelles et une bonne capacité d’écoute et de communication. Vous faites preuve de respect des différences culturelles et éducatives. Vous suivez les protocoles d’hygiène et de sécurité.

Rémunération

26 760€ brut/an – A ce montant est inclus le bonus attractivité

Avantages

• Tickets restaurant
• Une Politique Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) plaçant le bien-être des collaborateurs au centre de nos préoccupations : Prévention santé, Newsletter QVCT, actions collectives (cohésion d’équipe, bien être...), mesures d’accompagnement pour les personnes ayant une RQTH
• Mesures d’amélioration du pouvoir d’achat : prime de cooptation de 1000 € brut
• Un accompagnement pour développer ses compétences à travers des formations
• La possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps
• Les avantages proposés par le CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur les loisirs et la culture
  
  

Vous souhaitez rejoindre une structure engagée, une équipe investie dans l’accompagnement des enfants au sein d’un environnement bienveillant ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature, nous l’étudierons avec attention.