Chargé(e) de projet jeunesse (H/F)

Rejoignez la Ville de Drancy !

Localisation : Drancy, aux portes de Paris

Service : Jeunesse

Statut : Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels

Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.

Missions

Rattaché à la Direction de l'Education et de la jeunesse, service Jeunesse, vous serez sous la responsabilité du responsable.

• Accueillir le public (physique et téléphonique)
• Veiller à la bonne application du projet de fonctionnement et du règlement intérieur
• Suivre les procédures administratives liées aux projets pilotés (rédaction de projet, compte-rendu, conventions, courriers)
• Développer et animer les partenariats
• Planifier, piloter et gérer efficacement les projets ou programmes d'animation
• Apporter un appui-conseil proactif au responsable
• Entretenir des relations régulières et constructives avec les partenaires
• Mettre en œuvre et suivre de manière proactive les projets
• Adopter une approche proactive et engageante auprès du public
  
  

Diplômes/Formation : Vous possédez l'un des diplômes suivants : DEJEPS/BPJEPS ou tout autre diplôme équivalent.

Savoir

• Méthodologie de projet
• Connaissance du public enfant et adolescent
• Connaissance des acteurs et partenaires lies à son domaine d'activité
  
  

Savoir-faire

• Élaborer, conduire et évaluer un projet
• Communiquer efficacement à l'oral devant un auditoire, des « pairs » et d'autres partenaires
• Animer un réseau de partenaires divers
• Rédiger des documents avec clarté et précision
• Utiliser les logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook...)
  
  

Savoir-être

• Capacité d'adaptation à un public de 15-25 ans
• Capacité à communiquer (écoute active; sens du relationnel…)
• Gestion du stress et des conflits
• Capacité à travailler en équipe
• Propension à prendre des initiatives
  
  

Un package complet pour votre bien-être et votre carrière

Une rémunération attractive

• Salaire statutaire avec un régime indemnitaire RIFSEEP avantageux (IFSE + CIA)
• Primes en complément de la rémunération
  
  

Un équilibre vie professionnelle et personnelle préservé

• 25 jours de congés
• 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
• Compte épargne temps pour capitaliser les jours non pris
• congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
  
  

Des avantages sociaux pensés pour vous

• Prestations sociale (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
• Mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
  
  

Un accompagnement pour évoluer tout au long de votre carrière

• Formations dès la prise de poste et tout au long du parcours professionnel
• Préparations aux concours et examens professionnels pour favoriser l’évolution de carrière
  
  

Un cadre de travail flexible et moderne

• Le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
  
  

Une mobilité facilitée et durable

• Remboursement à 75 % de l’abonnement aux transports en commun
• Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 200 € par an
• Flotte de véhicules électriques à disposition pour les déplacements professionnels
  
  

Des services et avantages complémentaires

• Accès à une restauration collective avec des repas équilibrés à tarif attractif
• Coffre-fort électronique offert à vie pour sécuriser les documents personnels et professionnels
  
  

et plus encore...