Contract manager F/H

Au sein de la Direction régionale d’Île-de-France Est, la Cellule Politique Industrielle constitue un levier de performance globale et apporte des réponses aux principaux enjeux opérationnels de la DR et aux attentes de l’ensemble des parties prenantes : clients, collectivités locales, personnel, fournisseurs, partenaires, etc.

La Cellule Politique Industrielle gère un portefeuille de plus de 200 contrats actifs, réparti sur un panel d’une centaine de prestataires soit environ 150 M€ par an. Transverse à l’ensemble de la direction régionale, elle a pour missions principales d'assurer la gestion des contrats en cours, de contribuer au renouvellement des marchés et d’exprimer les nouveaux besoins d’externalisation pour le Service raccordement Ingénierie (SRI), le Service Intervention (SI), le Service Patrimoine Infrastructure (SPI) et le Service Relations Clients (SRC).

En tant qu’Apprenti Contract Manager et au sein d’une équipe de six personnes, vous serez un acteur clé pour la mise en place et le suivi des contrats travaux et services pour la direction régionale d'Ile de France Est.

Vous participerez à l’optimisation et l’amélioration continue de la performance opérationnelle de l’agence Achat Politique Industrielle (API). Vous êtes garant du bon déroulement des contrats avec comme principales missions :

Appui aux Contracts Managers :

• Modélisation et Programmation des différentes instances pilotées par les contracts managers (revues achats internes Enedis et revues stratégiques avec les prestataires) : gestion des invitations, pilotage des réponses.
• Préparation des différentes instances pilotées par les contracts managers : recherche d’éléments (consommation des marchés et dépenses, suivi des aléas) & rédaction de supports.
• Rédaction des comptes rendus des instances pilotées par les contracts managers.
  
  

Définition et mise en œuvre de la stratégie de communication interne de l’agence :

• Etablissement du besoin et proposition d’un plan de communication aux différentes équipes de la Direction Régionale.
  
  

Appui au pilotage des indicateurs de performance des Achats d’Enedis :

• Analyse et suivi des indicateurs , création de tableau de bord.
• Analyse et suivi des achats hors marché cadre
  
  

Appui à la performance de l’agence :

• Analyse, suivi et réalisation des demandes de modification contractuelles.
• Analyse, suivi et réalisation des agréments de sous-traitants.
• Déploiement d’un outil de mobilisation et de suivi des prestataire lors d’événements climatique (portage, paramétrage, …).
  
  

Pour découvrir le métier, rendez-vous sur : www.enedis.fr

Consultez nos fiches et vidéos : www.enedis.fr/alternance et www.enedis.fr/decouvrir-nos-metiers

Votre profil

Vous préparez un Master achat ou un Master droit des contrats

Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.

Vos atouts :

• Vous êtes à l’aise avec l’informatique et vous avez des connaissances SAP et Excel
• Vous êtes autonome, perspicace et dynamique
• Vous êtes organisé, rigoureux et curieux avec un esprit d'analyse et de synthèse
• Connaissance du code de la commande publique
  
  

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous !

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de

l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Votre rémunération et vos avantages

• Prime d’intéressement avec abondement possible,
• 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision,
• Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B,
• 100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
  
  

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?