Apprentissage : Assistant(e) Responsable Ressources Humaines - MONTAGE
Stellantis
Date: il y a 1 semaine
Ville: Poissy, Île-de-France
Type de contrat: Stage

Dans un contexte industriel, l'apprenti(e) assiste le Responsable Ressources Humaines ( Secteur MONTAGE ) dans les missions suivantes :
Maitrise du français écrit et oral
Adaptabilité
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Durée du contrat
24 mois
At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs. We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation and disability. Diverse teams will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.
- Animation de la mobilité et du Dispositif d'Accompagnement des Emplois et des Compétences.
- Gestion du disciplinaire
- Gestion du climat social et des salariés mandatés des secteurs (rituels, commissions QVT, heures de délégation)
- Campagnes périodiques RH (entretiens individuels, campagnes de formation)
- Informations et formations des managers et salariés sur divers domaines RH
- Coaching de la ligne hiérarchique
- Répondre aux questions diverses RH
Maitrise du français écrit et oral
Adaptabilité
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Durée du contrat
24 mois
At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs. We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation and disability. Diverse teams will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.
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