ASSISTANT(E) SOIN - PLANNING
Clinique Mutualiste de Bretagne Occidentale
Date: il y a 1 semaine
Ville: Quimper, Bretagne
Type de contrat: Temps plein

En tant qu'assistant(e) soignant(e) au planning, vous assurez la gestion transversale du processus de planification du personnel (campagnes de congés ; planification mensuelle ; gestion des absences et remplacements) en collaboration avec un cadre de soin en charge de la planification et en relation avec les autres cadres.
A Ce Titre, Vos Missions Seront Notamment
Profil recherché :
Savoir-faire (opérationnel)
Avoir une vision macro des organisations pour une optimisation de la gestion des ressources
Savoir Être (relationnel)
A Ce Titre, Vos Missions Seront Notamment
- Participer aux deux campagnes de congés
- Elaborer les plannings des personnels du pool et des CDD
- Participer à la cellule adéquation ressources – activité (hebdomadaire)
- Pourvoir aux absences court terme
- Faire les demandes de remplacement à l’aide de l’outil, et les demandes d’intérim
- Prendre les demandes par mail et téléphone
- Effectuer les contrôles de cohérence prévus
- Elaborer et mettre à jour les différents tableaux de suivi (compétences, polyvalence…)
- Mettre à jour le paramétrage de l’outil de gestion des temps et des activités (Octime) en cas de création d’un nouveau planning d’un service (cycle, horaire, évènement…)
- Assurer la permanence de la gestion des plannings en l’absence du cadre de soin
- Réaliser des tâches ou des projets sur les périmètres soins ou RH
Profil recherché :
- De Formation minimum Bac +2/3 GEA ou Management des organisations
- Une expérience de 3 ans sur un poste similaire ou dans la gestion de planning serait un plus.
- Maitrise du Pack Office
Savoir-faire (opérationnel)
Avoir une vision macro des organisations pour une optimisation de la gestion des ressources
Savoir Être (relationnel)
- Savoir travailler en équipe
- Etre rigoureux(se) et discret(e)
- Etre organisé(e) et polyvalent(e)
- Etre réactif(ve) aux demandes
- Savoir travailler en autonomie
- Savoir prendre des initiatives
- Avoir une curiosité intellectuelle
- Appétence pour les chiffres
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