DAF
LIR-RH TRIBU
Date: il y a 1 semaine
Ville: Lorient, Bretagne
Salaire:
48 000 €
-
55 000 €
par an
Type de contrat: Temps plein

Nous recrutons pour un de nos clients, une entreprise du bâtiment un contrôleur de gestion - DAF H/F. Sous la hiérarchie de la direction, garant de la bonne gestion administrative et financière du groupe. Il contrôle la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies par la direction et coordonne les services dont il a la charge. Il est également en charge du reporting financier et administratif vers la Direction.
POSTE / MISSIONS
MISSIONS
Gestion Des Activités Stratégiques
COMPETENCES TECHNIQUES
Connaissance en finances, comptabilité, droit (social, des affaires), fiscalité, audit, contrôle de gestion.
Management transversal et hiérarchique des équipes
Diplome
Formation supérieure en finance, gestion, comptabilité ou droit
Expérience d'au moins 5 ans sur une fonction similaire
TRAIT DE PERSONNALITE
10 ans d'expérience
Pragmatisme : savoir être en adéquation avec les objectifs et les contraintes spécifiques du groupe.
Capacité à dialoguer et négocier avec tous les services et avec les fournisseurs.
Aptitude à gérer des sujets différents, grandes capacités d'organisation, d'adaptation et de réactivité.
Capacité à anticiper les conséquences économiques et financières des activités quotidiennes.
Disponibilité, grande capacité de travail : savoir résoudre les problèmes quotidiens, suivre l'évolution des dossiers en cours, gérer les dossiers conjoncturels.
POSTE / MISSIONS
MISSIONS
Gestion Des Activités Stratégiques
- Management des équipes : comptabilité, trésorerie, fiscalité, contrôle de gestion, audit, droit, RH, SI (ERP), communication financière, informatique.
- Définition des orientations de contrôle, suivi des procédures de gestion et reporting auprès de la direction.
- Fiabilisation des comptes, encadrement des équipes comptables, préparation des budgets et rapports financiers.
- Planification des financements, suivi de la trésorerie, gestion des crédits et des patrimoines mobiliers et immobiliers.
- Veille juridique, gestion des contentieux, validation des choix fiscaux, implication dans les opérations de croissance externe.
- Conformité aux obligations sociales, gestion administrative du personnel, supervision des recrutements et formations.
- Pilotage de l'optimisation des outils de gestion et des systèmes d'information.
- Fiabilisation des informations financières.
- Sens analytique obligatoire
- Supervision des missions d'audit interne.
- Gestion des infrastructures, accompagnement des utilisateurs, définition des objectifs informatiques.
COMPETENCES TECHNIQUES
Connaissance en finances, comptabilité, droit (social, des affaires), fiscalité, audit, contrôle de gestion.
Management transversal et hiérarchique des équipes
Diplome
Formation supérieure en finance, gestion, comptabilité ou droit
Expérience d'au moins 5 ans sur une fonction similaire
TRAIT DE PERSONNALITE
10 ans d'expérience
Pragmatisme : savoir être en adéquation avec les objectifs et les contraintes spécifiques du groupe.
Capacité à dialoguer et négocier avec tous les services et avec les fournisseurs.
Aptitude à gérer des sujets différents, grandes capacités d'organisation, d'adaptation et de réactivité.
Capacité à anticiper les conséquences économiques et financières des activités quotidiennes.
Disponibilité, grande capacité de travail : savoir résoudre les problèmes quotidiens, suivre l'évolution des dossiers en cours, gérer les dossiers conjoncturels.
Voir plus d'offres d'emploi à Lorient