APPRENTI(E) HSE (HYGIÈNE - SÉCURITÉ - ENVIRONNEMENT) 1 A 2 ANS F/H

Sodern, filiale d'ArianeGroup, est une entreprise française de très haute technologie, qui met son expertise au service des marchés du spatial, de la Défense et de l'analyse de la matière, depuis près de 60 ans.

Notre ambition : mettre notre esprit pionnier au service de la sécurisation et de l'exploration de la Terre comme de l'Espace !

Sodern se caractérise par le haut niveau d'engagement et la passion de ses équipes. Elle offre les challenges propres à une société de haute technologie d'envergure mondiale, couplés à la culture de polyvalence d'une entreprise à taille humaine. Confiance, délégation, responsabilité, amélioration continue sont les principes fondateurs de notre culture d'entreprise.

L'égalité femmes-hommes est pour nous un engagement et une priorité. Sodern applique strictement les mêmes critères d'évaluations aux femmes et aux hommes, sur le plan du recrutement comme sur le plan de la valorisation des talents et de la promotion professionnelle, et promeut une culture d'égalité et de respect.

Accès au site

RER A : Terminus BOISSY-SAINT-LÉGER. Prendre l'autobus J2. Descendre à l'arrêt EMILE-COMBES. Poursuivre à pied jusqu'à l'entrée piétons au 20 Avenue Descartes

RER D : Gare de VILLENEUVE-SAINT-GEORGES. Prendre l'autobus J1. Descendre à l'arrêt EMILE-COMBE. Poursuivre à pied jusqu'à l'entrée piétons

Parking visiteurs disponible

Rattaché(e) à la Responsable HSE et au sein du service Infrastructures et Sécurité, vous participez au déploiement de la culture de sécurité au travail et de prévention des risques à travers les missions suivantes :

- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels :

o Accompagner les équipes sur le terrain et s'assurer de l'application des procédures en animant les gembas walks

o Animer la politique HSE auprès du personnel (causerie sécurité, actions de sensibilisation, organisation de campagnes de communication et actions de prévention telles que des exercices d'évacuation incendie, exercice de déversement, etc)

o Assurer et améliorer la politique sécurité auprès des entreprises extérieures (plan de prévention, charte qualité, suivi des interventions, …)

o Mettre à jour les procédures relatives à la politique de prévention

o Effectuer la veille réglementaire en santé et sécurité au travail et environnement (gestion des produits chimiques, conformité REACH, ICPE, vérifications réglementaires obligatoires, …)

- Piloter le projet de simplification du processus d'intégration en collaboration avec le service médical, le service RH et les managers :

o Standardiser les fiches de risque au poste et les fiches de poste,

o Elaborer un programme de formation continue

o Concevoir le support d'accueil et de formation des nouveaux collaborateurs et intervenants extérieurs

o Participer aux réunions et visites trimestrielles de la CSSCT

Vous préparez un bac+4 ou bac +5 dans le domaine du HSE et vous recherchez un contrat d'apprentissage d'une durée de 2 ans idéalement.

Véritable bras du droit de la responsable HSE, vous êtes l'interlocuteur privilégié sur le terrain et votre bon relationnel et votre autonomie s'ajoutent à votre rigueur pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Vous êtes force de proposition et disposez d'un sens critique et d'analyse sur des informations techniques multiples afin de suggérer des mesures visant à réduire les risques sécurité et environnementaux.

Doté d'une forte aisance rédactionnelle et relationnelle, la maîtrise des outils bureautique est obligatoire.