Chargé de mission établissements services médico-sociaux ORLEANS-10897 H/F

A une heure de Paris, le Département du Loiret intervient dans la vie quotidienne des Loirétains tout au long de leur vie. Que ce soit en matière de solidarité, d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, de numérique, de développement durable...

Le Département est riche d'une centaine de métiers présents sur tout le territoire.

Collectivité dynamique composée de plus de 2500 agents, au service des Loirétains, venez rejoindre nos équipes et nos talents !

Dans le cadre de la mise en oeuvre des politiques médico-sociales départementales, vous serez chargé(e) de piloter et coordonner l'ensemble des démarches relatives à la gestion, au contrôle et à l'évolution de l'offre d'établissements et de services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) sur le territoire.

Vos principales missions consisteront à :

-Contrôler la conformité des établissements et services autorisés par le Département, au regard du cadre réglementaire en vigueur.

-Instruire les demandes d'autorisation (création, extension, transformation) d'ESSMS.

-Piloter la gestion des signalements et réclamations liés à la prise en charge des usagers et à l'organisation des établissements.

-Piloter et évaluer les procédures de conventionnement (CPOM, etc.).

-Contribuer et/ou piloter les opérations de transformation de l'offre d'hébergement (Plan Loiret Bien Vieillir, Habitat Inclusif, etc.).

-Piloter le suivi et l'exploitation des évaluations qualité des ESSMS, ainsi que le renouvellement des autorisations associées.

-Piloter et/ou contribuer à la mise en oeuvre du programme d'inspection des ESSMS autorisés.

-Piloter et/ou contribuer aux procédures d'appels à projets, à candidature et à manifestation d'intérêt dans les domaines PA/PH/SAD.

-Piloter le dialogue de gestion avec les gestionnaires d'établissements et les partenaires institutionnels (ARS, DDETS...).

-Alerter et aider à la prise de décision par la rédaction de notes d'analyse et d'opportunité à destination du Président du Conseil département.

- Expérience en gestion de projet.
- Appétence pour le travail partenarial avec les structures et la gestion de projet.
- Culture juridique sur les obligation des ESSMS.

- Master 2 en Droit social ou équivalent.

L'emploi correspond au cadre d'emplois des attachés ou des assistants socio-éducatifs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).