Chargé du Recrutement Onsite (h/f) - ADECCO
AEROCONTACT
Date: il y a 12 heures
Ville: Blois, Centre-Val de Loire
Type de contrat: Temps plein

Chargé(e) de Recrutement Onsite - Adecco chez PHINIA DELPHI FRANCE
Rejoignez Adecco ONSITE implanté chez PHINIA DELPHI FRANCE en tant que Chargé(e) de Recrutement. Devenez un interlocuteur clé dans la mise en relation de talents avec des opportunités passionnantes pour une entreprise reconnue dans le secteur automobile et récemment engagé dans des projets innovants dans le monde de l'industrie aéronautique !
Votre rôle : En tant que maître d'?uvre du talent, le chargé de recrutement jouera un rôle clé pour bâtir une équipe performante, alliant expertise technique et culture d'entreprise, essentielle à la réussite de notre activité.
Vos Missions Principales
Postulez dès maintenant et devenez acteur du changement.
Le process pour postuler ? Simple et rapide :
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Rejoignez Adecco ONSITE implanté chez PHINIA DELPHI FRANCE en tant que Chargé(e) de Recrutement. Devenez un interlocuteur clé dans la mise en relation de talents avec des opportunités passionnantes pour une entreprise reconnue dans le secteur automobile et récemment engagé dans des projets innovants dans le monde de l'industrie aéronautique !
Votre rôle : En tant que maître d'?uvre du talent, le chargé de recrutement jouera un rôle clé pour bâtir une équipe performante, alliant expertise technique et culture d'entreprise, essentielle à la réussite de notre activité.
Vos Missions Principales
- Favoriser la collaboration en matière de recrutement avec les managers du site.
- Sélectionner et orienter les candidats en fonction des besoins exprimés par les clients internes.
- Mettre en ?uvre des actions régulières pour proposer activement des candidatures.
- Rédiger et diffuser les annonces sur les différentes plateformes appropriés, tout en assurant un suivi efficace.
- Sourcer des candidats via différents canaux (CVthèques, réseaux sociaux, etc.).
- Évaluer les compétences des candidats par le biais d'entretiens et de tests professionnels, et en faire un retour structuré.
- Rédiger des synthèses de candidatures et mettre en valeur les compétences auprès des interlocuteurs concernés.
- Effectuer des vérifications de références professionnelles.
- Assurer la partie administrative : contrats de travail- gestion des pointages dans l'outil de gestion des temps ? suivi des visites médicales ? saisie des absences etc.
- Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et assurer le bon déroulement de leurs missions
- Assurer le suivi des candidatures et maintenir une bonne relation avec les candidats.
- Participer à des actions de fidélisation et de développement des talents.
- Communication / Information : contribuer à la synergie de recrutement avec les interlocuteurs internes.
- Diplôme en Ressources Humaines ou expérience significative dans le domaine du recrutement
- Aisance relationnelle et compétences en communication.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs missions simultanément.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de recrutement.
- Un contrat en CDD de 6 mois renouvelable
- Rémunération fixe + variable
- RTT
- 13ème mois
- CSE
- Tickets restaurants
- Accès au restaurant d'entreprise (Sodexo)
- Un environnement de travail dynamique et stimulant.
- Des opportunités de développement professionnel.
- Une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion.
Postulez dès maintenant et devenez acteur du changement.
Le process pour postuler ? Simple et rapide :
- Entretien téléphonique
- Entretien sur site avec l'équipe ONSITE
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
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