Assistant RH / Paie H/F – Nice (06)

Association ISATIS

Aider un peu, beaucoup

L’association ISATIS a pour objet d’accompagner les personnes souffrant de troubles psychiques dans leur vie quotidienne, sociale et professionnelle.

À travers ses établissements et services situés en Provence-Alpes-Côte d’Azur, Corse et Occitanie, ISATIS accueille et accompagne plus de 4000 personnes chaque année.

Le pôle d’activités économiques d’ISATIS, implanté à Nice, regroupe 3 dispositifs : une entreprise adaptée, une structure de l’insertion par l’activité économique et une structure d’aide à domicile. Il compte une centaine de salariés.

Le pôle économique recherche son/sa nouvel(le) Assistant(e) RH / Paie.

Missions

Les Missions Du Poste S’articulent Principalement Autour De L’administration Du Personnel Avec Une Partie Importante Centrée Sur La Paie Et De L’assistanat Opérationnel De La Directrice

  • assurer la gestion administrative liée à la vie du salarié (contrats de travail, attestations, visites médicales, contrôle et gestion des absences et congés, soldes de tout compte, etc.) ;
  • collecter les informations liées à l’établissement de la paie ;
  • calculer et établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales ;
  • gérer les relations avec les caisses de retraite, prévoyance, mutuelle et organismes sociaux ;
  • veille sociale et conventionnelle ;
  • conseil de premier niveau auprès de la direction ;
  • participation au bilan social et des éléments RH des rapports d’activité ;
  • préparation et rédaction des compte-rendu des évaluations professionnelles des salariés ;
  • mise à jour des DUERP ;
  • gestion de la formation professionnelle.

Compétences attendues

  • Organisation et méthode
  • Rigueur et fiabilité
  • Capacité d’initiative, autonomie et hiérarchisation des priorités

Profil

  • Diplômé(e) d’un Bac + 2/3 en droit social, RH ou Paie
  • Première expérience souhaitée en gestion de la paie, idéalement dans un environnement multi-conventionnel

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre adaptabilité, votre rigueur et votre réactivité ? Notre équipe à taille humaine vous accueillera dès que possible.

Conditions

  • Contrat CDI, 35 heures, non cadre
  • Salaire selon profil et ancienneté, de 28 000 à 31 000€ ; la reprise de l’ancienneté se transpose dans la grille de classification de la CCN du 26 Août 1965.

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à :

[email protected]

Comment s'inscrire

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