Aide maternelle H/F
Mutualité Française Grand Sud
Nous Gérons Une Grande Diversité D’établissements :
- Crèches
- Centres dentaires
- Magasins d’optique et d’audition
- Établissements médico-sociaux et sanitaires : EHPAD, SSIAD, accueil de jour, SMR...
Rejoignez nos équipes et participez au développement d'un réseau de services de qualité.
Avantages :
- Tickets restaurants
- Engagement Qualité vie au travail
- CSE
- Formations
Nous recherchons actuellement un.e Aide Maternel.le diplômé.e, passionné.e par le développement et l’accompagnement des enfants en bas-âge. Vous partagez des valeurs essentielles comme la confiance, la sécurité et le partage, et souhaitez évoluer dans une structure engagée ? Rejoignez notre équipe !
Vos Missions :
- Réaliser l’accueil des familles et des enfants.
- Créer et entretenir des relations professionnelles de confiance avec la famille ou les personnes en charge de l’enfant.
- Réaliser tout ou partie des soins et tâches courantes de la vie quotidienne : effectuer la toilette, habillage, change de l’enfant, accompagner durant les temps de sommeil, observer et alerter sur son état de santé général.
- Participer à la mise en place d’activités d’éveil et de jeu adaptés à l’âge des enfants, en favorisant leur développement.
- Répondre aux besoins de l’enfant sur les plans affectif, physiologique, psychologique et moteur.
- Réaliser les transmissions quotidiennes sur l’enfants aux parents et à l’équipe.
- Respecter le rythme de l’enfant à chaque étape de la journée
- Réaliser tous travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette, et les différentes activités des enfants.
Vous êtes titulaire d’un CAP Petite Enfance.
Vous aimez travailler en équipe et aimez la polyvalence. Vous avez des qualités relationnelles et une bonne capacité d’écoute et de communication. Vous faites preuve de respect des différences culturelles et éducatives. Vous suivez les protocoles d’hygiène et de sécurité.
Rémunération :
24 204€ brut/ an - bonus attractivité inclus
Avantages :
Parce que le bien-être ET le pouvoir d’achat de nos collaborateurs sont des priorités, nous proposons plusieurs avantages :
- Tickets restaurant
- PASS Avantages Ecouter Voir donnant accès à des tarifs préférentiels dans nos magasins d’optique et audition pour nos collaborateurs .
- Une Politique Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) plaçant le bien-être des collaborateurs au centre de nos préoccupations : Newsletter QVCT, actions collectives (cohésion d’équipe, bien être...) dédié aux établissements, actions de prévention
- Ligne téléphonique dédiée au soutien en santé mentale, accessible de manière confidentielle
- Les avantages proposés par le CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur les loisirs et la culture
- Accompagnement des collaborateurs en situation de handicap ( allocation de temps supplémentaire, une aide CESU et un conges supplémentaire/an )
Découvrez notre crèche Liselotte : https://www.mfgs.fr/creche/creche-liselotte