Conseiller de Vente H/F
Guy Degrenne
Pour tous ces instants où les histoires se vivent et les traditions se transmettent, DEGRENNE cultive l’Art de vivre avec élégance.
Fondée en 1948, la Maison DEGRENNE est une formidable histoire d’entrepreneuriat porté par le rêve d’un passionné d’orfèvrerie.
C’est ainsi que depuis maintenant plus de 75 ans, les collections DEGRENNE, aux lignes épurées et à la sobriété joueuse, s’invitent sur toutes les tables et révèlent le plaisir et l’émotion qui se trouvent dans chaque occasion.
Rejoindre DEGRENNE c’est continuer à écrire ensemble une belle histoire patrimoniale avec des savoir-faire d’exception, l’union du beau et du non, et une excellence reconnue comme entreprise du patrimoine vivant.
En tant que conseiller(ère) de Vente au sein d’une équipe dynamique, votre rôle est central. Vous êtes sous la supervision du ou de la Responsable de point de vente et êtes en contact direct avec notre clientèle.
Vous représentez la maison avec pour missions clés :
- Conter notre histoire et nos savoir-faire artisanaux
- Connaitre l’ensemble de l’offre et les différentes collections
- Créer un lien privilégié avec notre client avec authenticité
- Fidéliser notre clientèle en lui offrant une expérience client réussie
- Développer le chiffre d’affaires et le fichier client du point de vente
- Accompagner notre clientèle française et internationale et transformer la visite en succès
- Maitriser les indicateurs de performance (panier moyen, indice de vente, taux de transformation) pour mener les actions correctives et optimiser les résultats de chiffre d’affaires
- Assurer la bonne tenue du point de vente et son merchandising
- Analyser les besoins en réassort et gérer les stocks
- Suivre avec soin les commandes clients et listes de mariage
- Une excellente présentation
- Un goût prononcé pour la vente
- Une aisance relationnelle
- Un sens de l’écoute et de l’observation
- Une sensibilité aux arts de la table et à la décoration
- Une excellence opérationnelle
- Une facilité à parler l’anglais
- Un contrat en CDI
- Un parcours d’intégration crée exclusivement pour nos conseillers
- Une mutuelle d’entreprise individuelle ou familiale
- Prise en charge de 50 % de votre abonnement de transport
- Des titres restaurant
- Une politique de variables basées sur les performances commerciales